建立网格化管理的责任机制。印发《龙门镇澳门金沙城中心_欧洲杯足球网-【投注官网平台】：全面推行林长制的实施方案》，按照“属地管理、分级负责”的原则，建立党政领导负责的镇、村林长巡林、组级护林的组织体系，明确镇级林长6人，村级林长8人，村监管员4人，护林员31人。构建行政村林长、监管员、护林员的森林资源源头管理架构，做到各级林长责任区域、基层护林组织体系“全覆盖”，落实“源头治理”责任。
探索建立“景区林长制”。依托龙门古镇4A级景区，在林长制的基础上实行“景区林长制”，由联系龙门镇的副县长任景区林长，镇政府主要负责同志、县农旅集团主要负责同志任景区副林长，构建景区森林资源保护发展和安全组织责任体系。
推行林长制“大里”模式。在青龙场村推行林长制“大里”模式，落实“1344”工作机制，即成立“一个林长制工作室”“3支队伍”（森林巡护服务队、林业发展服务队、森林和谐服务队）、实施“4个1工作方法”（一村一规划、一村一台账、一村一项目库、一村一经营主体）、明确了护绿、增绿、用绿、活绿4个目标，推动基层林长制规范化、标准化运行。
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